AG体育娱乐

九江市委市政府机关事务管理局 选拔科级干部竞争上岗实施方案

发布时间:2014-05-07 15:20:00 来源:本网字体: [ ]

  • 信息类别:
  • 文件编号:
  • 公开方式:
  • 生成日期: 2014-05-07
  • 公开时限:
  • 公开范围:
  • 信息索取号:
  • 责任部门:

  为进一步加强我局干部队伍建设,完善干部管理机制,加大培养和选拔优秀年轻干部的力度。根据市委组织部《九江市市直单位科级领导干部选拔任用工作操作办法(试行)》,按照公开、平等、竞争、择优的原则,结合我局科级领导干部选拔任用工作实际,经局党组研究,特制定本方案。 

  一、指导思想 

  认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策,坚持《党政领导干部选拔任用工作条例》的指导原则,在干部人事选拔任用中积极引入竞争机制,建立科学规范的干部选拔任用制度,形成富有生机与活力,有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,推进我局干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,努力建设一支政治坚定、作风优良、业务精通、清廉能干的干部队伍。 

  二、竞争的职位 

  1、正科级领导干部(车管科科长)1名; 

  2、副科级领导干部1-4名(根据报名人数按比例1:2确定)。 

  三、实施时间 

  2014年3月至2014年4月 

  四、资格与条件 

  1、拥护党的路线、方针、政策,能够自觉实践“三个代表”重要思想;具有与时俱进、开拓进取精神;爱岗敬业,忠于职守,勤奋工作;遵纪守法,道德品质好;身体健康。 

  2、熟悉机关事务工作业务和有关政策规定,有一定工作经验和业务水平,能草拟一般性业务文件,有综合分析和独立处理问题的能力,能够较好承担调查研究,能制定工作计划,总结工作经验,有较强的组织协调能力。 

  3、具有国家公务员或参照国家公务员管理人员身份,且年度考核近三年均称职以上等次。 

  4、具有大专以上(含大专)学历。 

  5、提拔担任正科级领导职务,必须是现任主任科员,或任副科级领导职务满两年,或任副科级非领导职务满三年。 

  6、提拔担任副科级领导职务,必须是科员满三年(不含试用期)或现任主任科员、副主任科员,任职年限计算截止到2014年12月底。 

  7、近三年内无受党纪、政纪处分的记录。 

  五、组织领导 

  成立局科级领导职务竞争上岗工作领导小组,负责本次竞争上岗工作的组织领导。 

  组  长:谭  安,市委副秘书长,局党组书记、局长 

  副组长:周文敏,局党组成员、副局长 

  成 员:吴宏舟,局党组成员、副局长 

      李世位,局党组成员、副局长 

      潘 杰,局党组成员、副调研员 

      周晓雄,局办公室主任 

      罗会银,局党总支专职副书记 

  领导小组下设办公室,负责本次竞争上岗的具体工作,办公室设在局办公室,主任由周文敏同志兼任,周晓雄、罗会银同志负责具体工作。 

  六、工作步骤及程序 

  1、宣传动员。在全局范围内进行宣传,并公布实施方案。 

  2、公布职位。公布竞争职位、任职资格条件以及程序、办法等事项。 

  3、公开报名。采取符合竞争上岗资格条件的个人自愿报名、民主推荐和组织推荐相结合的方式,报名者按要求填写《竞争上岗自荐表》(附后)。 

  4、资格审查。由局党组按照任职资格条件,对报名人员或推荐者进行资格审查,确定公布符合任职条件的人员名单,竞争人选与所竞争职位的比例不得低于2:1。 

  5、笔试。主要测试报考者的理论水平、法律法规水平、机关事务业务知识、公文写作和分析解决实际问题的能力等综合素质。笔试试卷满分100分。 

  6、面试测评。面试以演讲答辩形式进行。由局竞争上岗面试评委(本局评委7人,外请评委3人)对演讲答辩情况进行评分,评委评分的平均值为竞争者的面试成绩。民主测评在面试结束后进行,全体人员以无记名方式对竞争的德、能、勤、绩、廉情况进行测评。参加民主测评对象为局班子成员、中层正副职、正副主任科员。 

  7、组织考察。根据竞争者的笔试、面试、测评(各占20%、40%、40%)得分情况,从高分到低分按1:1的比例确定考察对象并进行考察。 

  8、审批任用。局党组根据考察的情况,决定拟任职人员,并在全局进行公示,时间为7天。公示期满后按干部管理权限办理使用手续,试用期为一年。试用期内享受与职务相对应的干部政治、生活待遇。 

  七、要求 

  1、要充分树立和体现“为政要廉、办事要公、用人要当、作风要实”的要求,努力建造一支高素质的干部队伍。 

  2、要认真组织学习本方案,了解和熟悉任职资格和程序,积极参加,踊跃报名。 

  3、本次竞争上岗必须严格坚持条件和标准,严肃人事工作纪律,确保选拔工作公平、公开、公正。强化各个环节的监督,防止串联拉票、徇私舞弊等违纪违规行为的发生。如发生违纪违规行为将按照有关规定严肃处理。 

   

  附件 

   

  九江市委市政府机关事务管理局 

  科级干部竞争上岗报名表 

  

  

  姓名 

  

  

  

  性别 

  

  

  

  出生年月 

  

  

  

  民族 

  

  

  

  籍贯 

  

  

  

  出生地 

  

  

  

  政治面貌 

  

  

  

  参加工作时间 

  

  

  

  健康状况 

  

  

  

  学历 

  全日制 

  教育 

  

  

  

  毕业院校及专业 

  

  

  

  在职教育 

  

  

  

  毕业院校及专业 

  

  

  

  现任职务 

  

  

  

  任现职时间 

  

  

  

  奖惩情况 

  

  

  

  近三年考核情况 

  

  

  

  简历 

  

  

  

  是否服从组织安排 

       签名:   

       年    月     日 

AG体育娱乐 ag体育客户端 ag体育客户端 AG体育 AG体育 ag真人注册 ag真人注册 电子游戏注册 电子游戏注册 龙王捕鱼 龙王捕鱼